責任勝于一切
每次培訓都有不同的收獲，拓展訓練主要的就是激發人的潛能。
公司這次的強化訓練讓大家彼此更加珍惜，珍惜公司這個大舞臺讓你我共舞，感謝公司提供的這個網絡平臺讓你我共識，讓經銷商和廠商在行業內互惠互利、雙贏協作。
一個團隊越強大，領導承擔的風險就越大。領導在平日里對你的微笑是給予你前進的力量，殊不知其背后的辛酸和淚水有多少，因為領導是你堅強的后盾，要時刻散發自己的正能量。為了團隊的強大與發展，領導只會不惜一切代價地付出，而不會計較個人的利益。
在組建團隊項目中，一位董事長用30個俯臥撐換取一名企業人才，從單槍匹馬發展到20多人的中小企業，每一處舉動都肩負著對團隊的責任和使命。
一個團隊的長期穩定發展，需要每人都明確共同的目標，并為之奮斗時保持不受外界干擾，牧羊犬的項目正是體現了這一點。
團隊協作時切忌多頭領導，自以為是，各自為戰，這就需要領導把握權利。跟對人，辦對事。領導的角色之所以出眾，那是因為肩負的使命給予了他無窮的力量，讓一位血有肉的普通人上升成為你眼中的神人，七巧板正是體現了領導的魄力所在。協議時采納意見，商討后善于決斷。
看似簡單的默契報數，卻有四分之三的團隊以失敗告終。簡單的事情重復做，重復的事情用心做，用心的事情堅持做，堅持的事情做。 默契報數更多地體現用心的重要性，清晰目標后，還要具備良好的心理素質，才能熟能生巧。
同心筑長城也在體現團隊力量的強大性。大家的心靠的越緊，建起來的對外屏障就越穩固。
挑戰隊的一個環節-跳大繩給了我深刻的印象。10人一起跳的規則到一秒鐘時，我們還是9人在跳，諸多沒有跳過的人都唯恐失敗，殊不知跳進去就有百分之10的希望，不跳則是百分之百的失敗。就如同工作中接到了臨時任務，需要大家齊心協力，每人都以主人翁的意識扛起應擔的責任，勇往直前。如有一人退縮，皆有可能造成整個團隊失敗。
這次的坎坷人生路，我選擇了扮演啞人。默默地完成使命，更需要強大的內心來支撐。
在畢業墻的項目中，107人的團隊用了14分47秒44翻越4.2米高的畢業墻，又一次創造奇跡。
是責任讓你變得更加堅強，是使命讓你的內心充滿能量。
肩負責任是通往成功的必備條件之一，選擇成功，就要承擔責任。
【酒網-劉美艷】